第六百九十四章 禁忌（2/7）

　　在一次专访中，闵聪达提到了他对裁判薪资问题的看法，以及他的管理理念。
　　事实上和大卫-斯特恩如出一辙，那就是均衡，健康的生态，允许明星甚鼓励明星的出现，但绝不能抢占底层生态位的间。
　　从闵聪达的谈话能看出，他甚可能比大卫-斯特恩加激进，因为他有想要击那些大牌裁判、明星裁判的念头。
　　事实上在8月份双方开启谈判后，闵聪达和博齐亚联的裁判发展事务部也是这么的。
　　在谈判中，他们的将裁判的薪资提升了分之三，从平均十五万一年提高到四十五万。
　　但博齐亚提出一项要求，就是要建立裁判发展基，从高薪裁判的薪水中扣除一部分充实基，用于年轻裁判的培养和奖励。
　　这其实就是拿高薪裁判的钱，去补贴年轻、边缘裁判，这在国家税上很正常，可裁判们肯定不乐意，因为他们的入已经国的税盘剥过一次了，还要拿一部分去充实基，那样四十五万最终到可能就三分之一。
　　有经验的老裁判们都不同意这个方案，他们在裁判协会话语权很重，理论上他们反对，协议就无法达成。
　　可问题就在于谈判这件事上了台面，上了称了，引起了体育圈内媒体的关注。
　　媒体从来都是看热闹不嫌事儿大，之前福克斯电视台访NBA底层、边缘裁判的纪录片开了个头。
　　随后各家都蹭热度，纷纷跟进，站出来“仗义执言”，为弱势的裁判群体说话，认为他们值得待遇上的护。
　　尤其是在福克斯电视台的纪录片中还特记录了一个女裁判的生涯，将话题瞬间上升到了女性主义的高度。